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“好”领导的标准-金坛人事人才网解释
2014-07-25 / 作者:admin / 来源:金坛人事人才网
金坛人事人才网分析有远见,综观全局。好领导首先要有远见,能够以整合的务实观点综观全局,要能制定政策,建立长远、切实可行的,能为企业解决问题的政策。并且要有能力执行政策,为政策辩护。因为勇于辩护是要维护执行政策、解决问题的形象和能力,能让企业和职业有所期待。好领导需有远见,全面地分配资源及相关投资,用“对”的方式做“好”…
职场中要懂得“知之为知之,不知为不知”
2014-07-22 / 作者:admin / 来源:金坛人才网最新招聘
金坛人才网最新招聘认为很多人都会觉得自己对某一件事情表示不知道,会很丢面子。这样的行为会被人看不起,降低了自己在他人心目中的地位和分量。其实不然,我国著名的儒家代表人物孔子就曾经说过“知之为知之,不知为不知,是知也。”其实很多时候,你能够坦白坦率地承认自己不知道,不仅不会让人觉得你没有深度,反而会赢得别人发自内心的尊重…
上网求职的一次经历
2014-07-12 / 作者:admin
今天又失业了,原来上班的公司因为经营不善倒闭了,在这样一个充满物质横流的社会里,失业就意味着要饿死人,即使不饿死,日子也无法过下去,原来的工作是朋友介绍的,现在这家公司没了,我也不好意思在叫朋友帮我联系工作了。 听说在网上很容易找到工作,我也抱着试试看的心情,随意的在电脑中输入了“人才网”三个字,结果看见了好几个求…
工作路在脚下,你要大步的向前走
2014-07-11 / 作者:admin / 来源:金坛招聘网
现在想要找一份工作其实很简单,现在的人包括五十岁以上的健康老人都会去找事情做,只要是手脚很灵活,还能做的话,就不想在家里闲着。所以我们年轻人想要就业的话,也是很容易的,在网上发布一个你的简历,就会有人给你打电话的。这样是不是很方便啊,你只需在家里上上网就能够轻松的找到工作了。 现在就业的方向也是很广的,什么样的工作都…
金坛求职者想就业就在网上看金坛招聘
2014-07-11 / 作者:admin / 来源:金坛人才招聘网
我们现在很多的年轻人找工作都是在网上找的,很多的人都是在生活中不好找,就在网上去找。在网上找工作的话效率高,比我们在生活中慢慢的去找要快的多,而且还能够轻松的就搞定了。 现在我们的人口越来越多了,很多的人都是在面临着就业难的问题。特别是那些一线城市,很多的学生都是找不到工作的,每年一到大学生就业的时候,就是市场上就…
金坛人才市场招聘会,轻松拥有好工作
2014-07-11 / 作者:admin
现在的好工作的真的很难找,就算你空有一身本领,如果你不能被公司录取,那么你的本领还是发挥不出来。现在中国的工作之所以难找,那是因为中国的人口在急剧增加,每一年毕业的大学生,有很多都找不到工作,如果你有幸去到人才招聘市场去看看,你会发现拥有一份好工作真的很辛苦。不过现在的网络是很发达先进,也给我们的生活提供着很多便利,比…
金坛大学生毕业就失业?还是马上有理想的工作?
2014-07-11 / 作者:admin / 来源:金坛伯乐人才网
金坛伯乐人才网,解决你的工作问题 很多人认为大学生只要是毕业就可以马上找到很好的工作,其实现在很多大学生在毕业的时候,往往会因为种种问题而找不到工作,当然现在很多大学生都会选择自主创业,但是对于那些条件不够好的人就只有选择工作。现在的中国可谓正处在一个工作荒的时代,只要是去过一些人才招聘会或者是有过应聘经历的人都知…
金坛应届毕业生,如何实现你的人生价值?
2014-07-11 / 作者:admin
很多应届毕业的大学生都是希望在毕业的时候能够找到一份好工作,使用自己专业的知识才工作上面大展宏图。可是现在很多大学生往往在毕业的时候都不能真到一份让自己满意的工作。在每一年都会举行的招聘会上面,都会有数以万计的人前来参加,可是工作岗位只有那么几个可是人却有那么多,往往都最后很多人都是不能找到工作。其实现在的网络这样的便…
金坛伯乐人才网教你注意求职路上的注意事项
2014-07-11 / 作者:admin
现在的人只要是健康的,能够活动的,那么他们就想要出去工作,比如很多50/60十岁的人只要能够动,那么他们也是出去寻找工作的,但是想他们这种上了年纪的人,一般很多工作都不会录用他们的,但是他们的家人都会在网站上面为他们寻找一些临时工作,比如什么保姆,小时工等等工作,现在很多年轻人都会在网站上面求职,而且现在很多也有很多的招聘…
网上求职和招聘会求职的对比看法
2014-07-11 / 作者:admin
只要在大学生毕业的时候,也是各个招聘市场拥挤的时候,很多大学生都会选择到当地的人才招聘市场上面去寻找工作,因为在人才市场上面有很多不同类型的工作,这样也大大的增加了大学生或者是其他待业人群的选择余地。不过了,在一个人才招聘会上面去寻找工作,往往成功率都不是很高的,因为招聘的职位只有那么多,但是求职的人却又那么多,就好像…
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